Lavora con noi

Contribuisci a creare il futuro della sostenibilità.

Coesa è una Energy Service Company in grado di fornire ai clienti le migliori soluzioni di efficienza energetica, accedere a incentivi dedicati e fornire la messa in opera chiavi in mano. Le nostre specializzazioni riguardano impianti fotovoltaici industriali (> 150kWp), interventi di efficientamento energetico per Pubbliche Amministrazioni / Residenziale, completa gestione di incentivi dedicati e R&D nel settore della transizione energetica.

Scopri le posizioni Aperte

Photovoltaic Electrical Design Engineer

Missione del Ruolo

La risorsa sarà inserita nel team Industrial, dedicato alla progettazione e realizzazione di impianti fotovoltaici per il settore industriale, che sviluppa soluzioni su misura per imprese su tutto il territorio nazionale, offrendo progetti “chiavi in mano”, formule di noleggio e PPA, accesso agli incentivi disponibili e supporto alla creazione di Comunità Energetiche Rinnovabili (CER).
La figura sarà coinvolta nella gestione completa dei progetti, dalla fase di studio preliminare fino alla messa in esercizio degli impianti, con un focus sia sulla progettazione elettrica sia sul coordinamento operativo e gestionale delle attività.

Responsabilità principali

GESTIONE OPERATIVA E PROJECT MANAGEMENT

- pianificazione delle attività e delle tempistiche
- coordinamento dei diversi stakeholder interni ed esterni
- gestione di fornitori e imprese
- monitoraggio avanzamento lavori, costi e scadenze

Requisiti

- Laurea in Ingegneria Energetica, Elettrica o Civile (in alternativa, almeno 3 anni di esperienza nella progettazione fotovoltaica)
- Almeno 2 anni di esperienza nella progettazione elettrica di impianti fotovoltaici industriali (>100 kW)
- Ottima conoscenza di AutoCAD, Excel e software di progettazione elettrica
- Esperienza nella gestione di pratiche autorizzative
- Esperienza in sopralluoghi tecnici e gestione operativa di cantiere

Soft Skills

Completano il profilo: autonomia, capacità organizzativa, dinamismo e forte desiderio di apprendere.

Cosa offriamo

- Contratto a tempo indeterminato.
- Inserimento diretto in azienda, con inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza.
- Incentivi basati sui risultati raggiunti.
- Welfare aziendale € 2.000,00 (piattaforma Intesa San Paolo).
- Formazione personale e professionale continua.
- Ambiente giovane e dinamico, orientato all’innovazione nel settore energia.
- Flessibilità operativa e possibilità di smart working.
- Concrete opportunità di sviluppo professionale.

CANDIDATI

Il presente bando è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216.

Se non hai trovato la posizione per te, sappi che cerchiamo questo tipo di profili:
esperti in fotovoltaico e incentivi, gestione contabile, project management.

Contratto allineato con l’esperienza maturata nel settore.

Incentivo a risultati ottenuti

Welfare aziendale

Formazione personale e professionale

Possibilità di lavorare in un team giovane e dinamico

Tipo di impiego a tempo pieno

Flessibilità operativa e possibilità di lavorare in smart working

Perché lavorare in COESA?

Ritieni che la transizione ecologica debba essere accessibile a tutti, che la nostra impronta ecologica debba essere rapidamente ridotta con interventi più concreti e che i processi complessi possano essere gestiti facilmente senza paura o stress. Credi nella costruzione di tecnologie e soluzioni intelligenti che possano cambiare in meglio la vita e il benessere delle persone e crediamo di poterlo raggiungere insieme.

Vuoi lasciare il segno?

In COESA avrai la possibilità di lavorare in prima linea sui temi della transizione energetica, per imprese, pubbliche amministrazioni e singoli utenti che ci inviano messaggi ogni giorno per essere parte di questo cambiamento.

Crescita esponenziale

Investiamo nella crescita delle nostre persone e crediamo che tu debba essere valutato in base al tuo potenziale, non alla tua esperienza.
Offriamo piani di crescita su misura e ci assicuriamo che ogni membro COESA crei il percorso che desidera per se stesso, che si tratti di gestire un team di persone curiose o di avere un impatto come esperto nel loro campo.

Lavorare con persone talentuose

Se chiedi a ogni singolo membro del team COESA cosa amano di più del lavorare qui, tutti diranno le persone. Entrare a far parte del team COESA significa che lavorerai con alcuni degli persone più intelligenti, curiosi, umili, amichevoli e appassionati che tu abbia mai incontrato. I tratti caratteriali che apprezziamo di più in un candidato di successo sono integrità, affidabilità, mentalità di crescita, passione per uno scopo più grande e profonda cura per le persone che ci sforziamo di servire. Questi sono i valori che tutti i membri di COESA vivono con orgoglio, formando una squadra coesa di giocatori “A” che si ispirano e si supportano a vicenda, dai risultati professionali quotidiani alla definizione di obiettivi personali.

Mettiti alla prova ogni giorno

In COESA nessun giorno è uguale all’altro. Questo non è il tuo tipico lavoro dalle 9 alle 5. Impariamo, lavoriamo velocemente e veniamo ricompensati costruendo servizi innovativi mentre lavoriamo insieme per risolvere problemi difficili che spesso non abbiamo mai incontrato prima.

Un ambiente che favorisce l'apprendimento continuo

Lavorare in COESA non significa solo completare compiti specifici e rimanere all’interno dei confini di un team. COESA prospera grazie alla collaborazione e agli scambi tra talenti con diversi background formativi e professionali. Ci piace imparare gli uni dagli altri quotidianamente, sfidare le prospettive reciproche per trovare nuove soluzioni e considerare importante il contributo di tutti durante la creazione dei nostri prodotti e servizi.

Riteniamo che un forte equilibrio tra lavoro e vita privata e uno stile di vita sano siano fondamentali per alimentare le prestazioni, motivo per cui ogni posizione in COESA comporta grandi responsabilità e vantaggi.

Non hai trovato la tua posizione ideale?

I talenti sono sempre benvenuti, autocandidati!